Медицинский Вестник №38 (423) / 2007

Как медики “скорой” оказались недостойными доплат

1 декабря 2007

В июне 2006 г. в Волгограде между врачами скорой помощи и Комитетом по здравоохранению администрации Волгоградской области сложилась конфликтная ситуация. Причина раздора — исключение врачей скорой медицинской помощи, не выезжающих на вызовы, из регистра медиков, имеющих право получать доплаты в рамках нацпроекта “Здоровье”.

В июне 2006 г. в Волгограде между врачами скорой помощи и Комитетом по здравоохранению администрации Волгоградской области сложилась конфликтная ситуация. Причина раздора — исключение врачей скорой медицинской помощи, не выезжающих на вызовы, из регистра медиков, имеющих право получать доплаты в рамках нацпроекта “Здоровье”.

В “черный список” попали 4 категории медиков: заведующий подстанцией скорой медицинской помощи, в обязанности которого входит контроль качества оказания помощи, контроль за укомплектованностью кадрами и т.д. (в Волгограде оклад заведующего составляет 5100 руб.). Вторая категория, которую региональные чиновники лишили доплат, — старшие врачи СМП. Они дежурят на подстанции, консультируют амбулаторных больных, а также бригады, находящиеся на вызове. Старшие врачи всегда присутствуют на подстанции и в случае необходимости заменяют одного из специалистов бригады. Их оклад также невелик — 4200 руб. Дальше следуют старшие фельдшера, которые выполняют одну из важнейших функций в работе СМП — следят за своевременным снабжением бригад медикаментами, за работой оборудования в машинах СМП, составляют табели, принимают смены и отвечают за укомплектованность бригады. Оклад — 3500 руб. Следующая категория, расцененная местными властями как недостойная надбавки, — медицинские сестры стерильного отделения, их в городе — 4 человека. Еще бы, немного сегодня желающих трудиться за зарплату 2000 руб. Однако медики думали, что ситуация улучшится с получением надбавки, но на дел...

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.