В стране наступает эра инновационного менеджмента. Блицопрос лучших управленцев российского здравоохранения

Чем запомнился лично вам год ушедший? Чего вы ждете от нового года? Такие вопросы мы решили задать первым лауреатам конкурса “Профессиональная команда страны”. В рамках этого масштабного кадрового проекта по всей России в разных отраслях отбирали специалистов, способных качественно и профессионально решать сложные управленческие задачи. Участники нашего опроса вошли в золотой резерв российского здравоохранения. Интересно знать: чем они живут, на что надеются, каких ждут перемен?

Чем запомнился лично вам год ушедший? Чего вы ждете от нового года? Такие вопросы мы решили задать первым лауреатам конкурса “Профессиональная команда страны”. В рамках этого масштабного кадрового проекта по всей России в разных отраслях отбирали специалистов, способных качественно и профессионально решать сложные управленческие задачи. Участники нашего опроса вошли в золотой резерв российского здравоохранения. Интересно знать: чем они живут, на что надеются, каких ждут перемен?

Людмила Михайловна ОГОРОДОВА, доктор медицинских наук, профессор, проректор Сибирского государственного медицинского университета по научной работе и последипломной подготовке, заслуженный деятель науки РФ:

— Прошедший год запомнился прежде всего тем, что я была избрана членом-корреспондентом РАМН. Яркое впечатление оставил и состоявшийся в Москве форум “Профессиональная команда страны”, на котором лауреатам конкурса вручали дипломы федерального уровня.

У меня большой опыт руководящей работы, и, к сожалению, редко приходилось сталкиваться с внешней оценкой своей деятельности. Участие в проекте дало возможность такую оценку получить и скорректировать собственные позиции, выйти на другой уровень понимания своих целей и методов работы. Стало понятно, в каких сферах нужно получить дополнительное образование, чтобы быть максимально полезной на своем месте. Проект расширил горизонты моих представлений о том, в каком направлении следует развиваться.

Участвуя в проекте, я впервые поняла, что в стране наконец-то наступает эра управленческого порядка, более того — инновационного менеджмента. Стандартный формализованный подход, который использовался организаторами при анализе анкетных данных, позволил объективно сравнивать уровень профессионализма, достижения и эффективность работы разных людей.

Было очень интересно ознакомиться с различными инструментами современного менеджмента, с помощью которых можно проверять правильность и результативность собственных действий.

Большое внимание в этом проекте уделялось использованию механизмов формирования конкурентной среды и эффективного распределения ресурсов.

Как известно, сегодня вкладываются огромные инвестиции в развитие страны. И главная цель — использовать их максимально эффективно, чтобы отдачу от этих вложений почувствовал каждый россиянин. Это могут сделать только грамотные управленцы, кандидатуры которых занесены в банк данных лучших менеджеров страны. Проект стал огромным шагом вперед. Стратегическим ресурсом России являются не столько природные богатства, сколько люди. Именно поэтому такое важное звучание сегодня приобретает тема профессиональной подготовки кадров.

В этом смысле СибГМУ (г. Томск) впереди многих профильных вузов. 2007 г. стал переломным для нашего учебного заведения. По сути, произошла революция в умах. Впервые была разработана стратегия развития университета, в основу которой положена инновационная программа подготовки кадров. Основной ее постулат — качество медицинского обслуживания является одной из главных характеристик уровня развития страны и зависит от качества подготовки кадров, умения организовывать обучение на стыке различных специальностей — физики, химии, генетики, что позволит проводить постдипломную подготовку работников для новых отраслей медицины.

Свои ожидания в новом году я связываю с тем, что в Томской области появится технико-внедренческая зона. Этот масштабный амбициозный проект будет включать и программу “Биотехнология”, координатором которой является СибГМУ. Очень важно, чтобы самые современные знания стали достоянием студентов. Необходимо внедрять инновационные технологии в образовательную сферу для создания высокотехнологичной и наукоемкой медицины, которая позволит поднять качество жизни людей в России. И мы видим, что наши цели абсолютно совпадают с вектором развития страны.

Андрей Владимирович ЗОЛОТАРЕВ, главный врач Самарской облас...